介護に関わる中で、しっかりとビジネスとして稼いで
自分自身も十分に満たしながら、利用者の生活を支援する
というのはプロとして当然のことでしょう。
自らの自己犠牲の上で成立したように見えるだけの
利用者の生活は非常にもろく、かえって利用者の迷惑です。

最低限、自分とその家族の生活くらいは全く
問題がないというくらいまでの収入を維持するには
一ヘルパーでいるよりもリーダーとなってヘルパーを
取りまとめていくことが求められます。

これはシンプルな原理です。
貢献できる利用者の人数が一ヘルパーであれば目の前の
一人だけですが、リーダーとなって複数のヘルパーを
活用すれば複数人の利用者のお役に立てるからです。

当然貢献が大きくなれば収入にも反映されます。
だからこそ、介護で収入を得ようと思っているのなら
最低限サービス提供責任者になる必要があるわけです。
隙間時間を適当に埋めたいという程度なら
一ヘルパーでも十分でしょう。その場合に限り
初任者研修を受講するといいと思います。

しかしビジネスとしてしっかりと稼ぐなら実務者研修が
必須です。そして実務者研修は所有している
資格に応じて通学の日程が変わります。
大体が7日間の通学にはなりますが、
構成としては介護5回と医療的ケア2回です。

そして介護の5回目では実技のロールプレイがあり、
そのモデルを務めることもあるのですが、
実際に受講している方の意識が非常に面白い。
前回ご紹介したオンラインの受講生とは
全く異なっているのです。

もちろん例外の方もいらっしゃいます。
真剣に受講せずに、講師に茶々を入れたり、
受講生同士でのおしゃべりに熱を上げているような
受講生です。

正直このような受講生は実技をクリアしません。
誰でも出来るものすごくシンプルなロールプレイにも関わらず
口先だけは立つものの実際に何も行動出来ないのです。
介護では残念なヘルパーでしかないですよね。

結局ビジネスでしっかりと成果を上げていくには
批評家ではなく、しっかりと自分が実務を
こなしていき、なおかつ指導まで出来ることが
求められてくるのではないでしょうか？

自身の介護に対しての向き合い方がそのまま
利用者への向き合い方に反映し、それがロールプレイでも
正直に表れてくる。
そしてその姿勢を利用者も機微に感じ取り
選ばれるリーダーとそうではないリーダーとに
分かれてくるわけですね。
あなたが目指す介護者は稼げる介護者ですか？
口先だけの介護者ですか？

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